Servicio de asesoría laboral
En Gestoría en Casa ofrecemos un servicio de asesoría laboral personalizado a manos de nuestros gestores laborales expertos, para ayudarte en la gestión laboral de tu empleada de hogar y resolver todas las dudas sobre los trámites pertinentes de manera sencilla y eficaz.
Gestoría en Casa, especialistas en empleadas del hogar
Ofrecemos un servicio de gestoría laboral de empleadas de hogar basado en la experiencia y profesionalidad, tanto si ya cuentas con una empleada del hogar o si se trata de una nueva contratación.
Nuestro equipo de gestores laborales expertos en el Régimen Especial de Empleadas de Hogar se encargan de todas las gestiones necesarias en tu nombre y de forma online. ¡Sin complicaciones!
¿Qué incluye el servicio de asesoría laboral?
Nuestro equipo de experto en asesoría laboral están disponibles para responder tus dudas respecto a la relación laboral con tu trabajadora y los trámites que necesites realizar, tanto como empleador como relacionados con tu empleada de hogar. Contamos con dos opciones:

Asesoramiento laboral de 30 minutos
Nuestros gestores laborales expertos te ayudarán a resolver tus dudas laborales para que puedas actuar de manera simple y eficaz.

Asesoramiento laboral de 60 minutos
Nuestro equipo atenderá tus dudas más complejas sobre la relación laboral o los trámites en las administraciones.
¿Quieres más información?
Déjanos tus datos y te asesoramos
¿Cómo funciona nuestro servicio de asesoría laboral?
En Gestoría en Casa, te acompañamos durante todo el proceso, simplificando y resolviendo tus dudas sobre cualquier gestión laboral que necesites de tu empleada de hogar.

Selecciona el servicio de asesoría laboral
Elige entre el servicio de asesoramiento laboral, bien sea 60 0 30 minutos. Si tienes alguna duda, contáctanos y te ayudaremos a seleccionar la mejor opción.

Agenda tu cita con nuestros expertos
Nos pondremos en contacto contigo para conocer tus dudas y programar una sesión telefónica con uno de nuestros asesores laborales en el horario que mejor te convenga.

¡Resolvemos tus dudas!
Durante la sesión, podrás plantear todas tus inquietudes sobre la gestión laboral de tu empleada de hogar. Te proporcionaremos soluciones claras y prácticas para que puedas tomar decisiones informadas.
gestoría en casa
¿Buscas una solución para la gestión de tu empleada de hogar?
Simplificamos el proceso de contratación y alta de tu empleada de hogar evitando los posibles riesgos económicos.
✔ Papeleo y trámites legales en regla y bajo control.
✔ Cumplimiento de obligaciones legales, evitando reclamaciones.
✔ Solicitud y seguimiento de trámites en tiempo real.
✔ Asesoramiento laboral a manos de expertos.
servicios complementarios
¿Te ayudamos con algún otro trámite de tu empleada de hogar?
Además del asesoramiento laboral, nuestro equipo de gestores laborales expertos se encarga de todo por ti

Alta y baja en la Seguridad Social
Gestionamos el proceso completo para dar de alta empleada de hogar o dar de baja empleada de hogar en la Seguridad Social, cumpliendo con todos los requisitos legales.

Elaboración y envío de nóminas
Nos encargamos de la elaboración y envío de las nóminas mensuales, asegurando el correcto cálculo del salario empleada de hogar 2024 y las cotizaciones correspondientes.

Gestión de extinción de contratos y finiquitos
Gestionamos el fin de contrato empleada de hogar y el finiquito cuando sea necesario, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente.
Accede gratis a nuestro dossier e infórmate sobre todos nuestros servicios
Nuestras tarifas personalizadas
Nuestra diferentes tarifas se adaptan a cada persona, para que puedas contratar solo aquello que necesitas. Contamos con 3 tipos de packs de servicio:
ADVANCE
-
Elaboración de nóminas mensuales según normativa vigente.
-
Envío de nóminas a empleador.
-
Actualización de nóminas y salarios ante modificaciones normativas.
-
Redacción y tramitación del contrato laboral.
-
Trámites de alta y baja en la Seguridad Social y comunicación al SEPE.
-
Confección de documentación relativa a altas, bajas, y finiquitos S.S.
-
Gestión integral de cualquier tipo de incapacidad temporal.
-
Variaciones de datos en la S.Social: cambio de jornadas, salario, u horarios.
-
Gestión de incidencias en la nómina como extras, ausencias, bajas, etc.
-
Contratos fijos discontinuos
-
Resolución de requerimientos o notificaciones de cualquier administración.
-
Gestión por los cambios de empleador.
-
Gestión de despidos disciplinarios del trabajador.
-
Gestión de contratos por sustitución de baja maternidad/paternidad.
-
Asesoramiento laboral para cuestiones de cualquier índole vía correo electrónico.
-
Atención vía telefónica a dudas y consultas.
-
Asesoramiento y resolución de requerimientos de la administración en periodo ejecutivo (Gestión y pago de deudas pendientes).
-
Llamadas a trabajadores para explicación de cualquier gestión de índole laboral.
-
Envío de burofax al trabajador en caso de ser necesario.
PREMIUM
-
Elaboración de nóminas mensuales según normativa vigente.
-
Envío de nóminas a empleador.
-
Actualización de nóminas y salarios ante modificaciones normativas.
-
Redacción y tramitación del contrato laboral.
-
Trámites de alta y baja en la Seguridad Social y comunicación al SEPE.
-
Confección de documentación relativa a altas, bajas, y finiquitos S.S.
-
Gestión integral de cualquier tipo de incapacidad temporal.
-
Variaciones de datos en la S.Social: cambio de jornadas, salario, u horarios.
-
Gestión de incidencias en la nómina como extras, ausencias, bajas, etc.
-
Contratos fijos discontinuos
-
Resolución de requerimientos o notificaciones de cualquier administración. (máx 2 anuales)
-
Gestión de cambios de empleador (máx 1 anual)
-
Gestión de despidos disciplinarios. (máx 1 anual)
-
Gestión de contratos por sustitución de baja maternidad/paternidad.
-
Asesoramiento laboral para cuestiones de cualquier índole vía correo electrónico.
-
Atención vía telefónica a dudas y consultas.
-
Asesoramiento y resolución de requerimientos de la administración en periodo ejecutivo (Gestión y pago de deudas pendientes).
-
Llamadas a trabajadores para explicación de cualquier gestión de índole laboral.
-
Envío de burofax al trabajador en caso de ser necesario.
DELUXE
-
Elaboración de nóminas mensuales según normativa vigente.
-
Envío de nóminas a empleador.
-
Actualización de nóminas y salarios ante modificaciones normativas.
-
Redacción y tramitación del contrato laboral.
-
Trámites de alta y baja en la Seguridad Social y comunicación al SEPE.
-
Confección de documentación relativa a altas, bajas, y finiquitos S.S.
-
Gestión integral de cualquier tipo de incapacidad temporal.
-
Variaciones de datos en la S.Social: cambio de jornadas, salario, u horarios.
-
Gestión de incidencias en la nómina como extras, ausencias, bajas, etc.
-
Contratos fijos discontinuos
-
Resolución ilimitada de requerimientos o notificaciones de cualquier administración.
-
Gestión ilimitada de cambio de empleador.
-
Gestión ilimitada de despidos disciplinarios.
-
Gestión de contratos por sustitución de baja maternidad/paternidad.
-
Asesoramiento laboral para cuestiones de cualquier índole vía correo electrónico.
-
Atención vía telefónica a dudas y consultas.
-
Asesoramiento y resolución de requerimientos de la administración en periodo ejecutivo (Gestión y pago de deudas pendientes).
-
Llamadas a trabajadores para explicación de cualquier gestión de índole laboral. (máx 3 anuales)
-
Envio de burofax en caso de ser necesario. (máx 3 anuales)
ADVANCE
-
Elaboración de nóminas mensuales según normativa vigente.
-
Envío de nóminas a empleador.
-
Actualización de nóminas y salarios ante modificaciones normativas.
-
Redacción y tramitación del contrato laboral.
-
Trámites de alta y baja en la Seguridad Social y comunicación al SEPE.
-
Confección de documentación relativa a altas, bajas, y finiquitos S.S.
-
Gestión integral de cualquier tipo de incapacidad temporal.
-
Variaciones de datos en la S.Social: cambio de jornadas, salario, u horarios.
-
Gestión de incidencias en la nómina como extras, ausencias, bajas, etc.
-
Contratos fijos discontinuos
-
Resolución de requerimientos o notificaciones de cualquier administración.
-
Gestión por los cambios de empleador.
-
Gestión de despidos disciplinarios del trabajador.
-
Gestión de contratos por sustitución de baja maternidad/paternidad.
-
Asesoramiento laboral para cuestiones de cualquier índole vía correo electrónico.
-
Atención vía telefónica a dudas y consultas.
-
Asesoramiento y resolución de requerimientos de la administración en periodo ejecutivo (Gestión y pago de deudas pendientes).
-
Llamadas a trabajadores para explicación de cualquier gestión de índole laboral.
-
Envío de burofax al trabajador en caso de ser necesario.
PREMIUM
-
Elaboración de nóminas mensuales según normativa vigente.
-
Envío de nóminas a empleador.
-
Actualización de nóminas y salarios ante modificaciones normativas.
-
Redacción y tramitación del contrato laboral.
-
Trámites de alta y baja en la Seguridad Social y comunicación al SEPE.
-
Confección de documentación relativa a altas, bajas, y finiquitos S.S.
-
Gestión integral de cualquier tipo de incapacidad temporal.
-
Variaciones de datos en la S.Social: cambio de jornadas, salario, u horarios.
-
Gestión de incidencias en la nómina como extras, ausencias, bajas, etc.
-
Contratos fijos discontinuos
-
Resolución de requerimientos o notificaciones de cualquier administración. (máx 2 anuales)
-
Gestión de cambios de empleador (máx 1 anual)
-
Gestión de despidos disciplinarios. (máx 1 anual)
-
Gestión de contratos por sustitución de baja maternidad/paternidad.
-
Asesoramiento laboral para cuestiones de cualquier índole vía correo electrónico.
-
Atención vía telefónica a dudas y consultas.
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Asesoramiento y resolución de requerimientos de la administración en periodo ejecutivo (Gestión y pago de deudas pendientes).
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Llamadas a trabajadores para explicación de cualquier gestión de índole laboral.
-
Envío de burofax al trabajador en caso de ser necesario.
DELUXE
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Elaboración de nóminas mensuales según normativa vigente.
-
Envío de nóminas a empleador.
-
Actualización de nóminas y salarios ante modificaciones normativas.
-
Redacción y tramitación del contrato laboral.
-
Trámites de alta y baja en la Seguridad Social y comunicación al SEPE.
-
Confección de documentación relativa a altas, bajas, y finiquitos S.S.
-
Gestión integral de cualquier tipo de incapacidad temporal.
-
Variaciones de datos en la S.Social: cambio de jornadas, salario, u horarios.
-
Gestión de incidencias en la nómina como extras, ausencias, bajas, etc.
-
Contratos fijos discontinuos
-
Resolución ilimitada de requerimientos o notificaciones de cualquier administración.
-
Gestión ilimitada de cambio de empleador.
-
Gestión ilimitada de despidos disciplinarios.
-
Gestión de contratos por sustitución de baja maternidad/paternidad.
-
Asesoramiento laboral para cuestiones de cualquier índole vía correo electrónico.
-
Atención vía telefónica a dudas y consultas.
-
Asesoramiento y resolución de requerimientos de la administración en periodo ejecutivo (Gestión y pago de deudas pendientes).
-
Llamadas a trabajadores para explicación de cualquier gestión de índole laboral. (máx 3 anuales)
-
Envio de burofax en caso de ser necesario. (máx 3 anuales)
Ventajas de contar con Gestoría en Casa
Con Gestoría en Casa tienes acceso a servicios profesionales y personalizados en materia laboral para la contratación de empleadas del hogar.

Comodidad: accedes a servicios y realizas trámites desde la comodidad de tu hogar.

Experiencia: cuentas con el apoyo de gestores laborales expertos en el Régimen Especial de Empleadas de hogar.

Protección legal: contratas legalmente a tu empleada del hogar garantizando el cumplimiento de derechos y responsabilidades.

Tranquilidad financiera: cumples con las obligaciones legales y evitas multas y sanciones administrativas.
Reseñas de clientes
Gestoría Laboral Online Especializada en Empleadas del Hogar
Gestiona los trámites laborales necesarios para tu empleada del hogar desde cualquier ubicación en España. A través de nuestra plataforma online, te brindamos el mejor servicio de manera sencilla y sin complicaciones, sin importar dónde te encuentres.
Preguntas frecuentes
Contamos con asesores laborales especializados en el Régimen Especial de Empleadas de Hogar. Te brindamos un servicio personalizado para resolver tus dudas y garantizar el cumplimiento de la normativa vigente, evitando posibles sanciones.
Es muy sencillo. Selecciona el tipo de asesoramiento laboral que necesitas (30 o 60 minutos), puedes contratarlo o contactarnos directamente si te queda alguna duda sobre el servicio. Nos adaptamos a tus horarios.
Por supuesto. Además del asesoramiento laboral, ofrecemos servicios de gestión integral como altas y bajas en la Seguridad Social, elaboración de nóminas, gestión de contratos, y más. Estamos aquí para facilitar todas tus gestiones laborales.
Por supuesto. Con el servicio de alta empleada de hogar, podemos regularizar la situación laboral de tu empleada, asegurando que cumpla con todas las condiciones legales y estableciendo un contrato adecuado.
El servicio puntual de 60 minutos asesoramiento laboral para consultas laborales en el Régimen Especial Empleadas Hogar tiene un coste de 60€. Sin embargo, en Gestoría en Casa, queremos ser un respaldo para cualquier consulta y gestión que necesites realizar de tu empleada de hogar, por ello contamos con planes de gestión laboral desde 29€/mes el más básico, hasta la gestión integral y asesoramiento ilimitado por 59€/mes.
Ponerse en manos de Gestoría en Casa para la gestión laboral de empleada de hogar es muy fácil. Puedes contratar directamente el servicio que más se adapte a tus necesidades en nuestra web o contactar con nosotros a través de nuestra plataforma digital para que te asesoramos. Sea cual sea la gestión que necesites realizar, estamos listos para ayudarte en cada paso del proceso.
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